SAP-Senior-Basis-Administrator im Rhein-Neckar-Kreis (m/w/d)
Unser Mandant ist ein führendes internationales Handelsunternehmen mit Hauptsitz im Rhein-Neckar-Kreis. Die Rolle kann zu 100 % remote aus einem (deutschen) Homeoffice wahrgenommen werden.
Sie stellen in Ihrer Rolle den SAP-Basisbetrieb durch strategisches Monitoring sicher. Durch Releasewechsel, Performance- und Tuningmaßnahmen optimieren Sie die die SAP- Landschaft unseres Mandant ständig weiter.
Sie führen Systemkopien, Migrationen, Installationen und Upgrades selbstständig und eigenverantwortlich durch und beraten Beratung Maßnahmenumsetzung den Bereich SAP Security in der Maßnahmenumsetzung, den Anmeldeverfahren und der Verschlüsselung.
Ihr Studium in einer technischen oder naturwissenschaftlichen Fachrichtung mit IT-Ausrichtung oder eine Ausbildung im IT-Umfeld haben Sie erfolgreich abgeschlossen
Sie bringen mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich des SAP-Systembetriebs oder im Bereich SAP- Beratung mit.
Ferner verfügen Sie über gute Kenntnisse und einen sicheren Umgang mit den Server-Betriebssystemen (SUSE-) Linux und AIX bzw. anderen Unix-Derivaten.
Sie kennen mindestens einer der folgenden Datenbanken: Oracle, MaxDB, ASE, DB2 oder bevorzugt SAP HANA.
Eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Teamorientierung, sowie eine umfassende Kommunikationsfähigkeit zeichnen Sie aus.
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.
Unser Mandant bietet eine reizvolle Aufgabe in einem Familienunternehmen mit persönlichen und fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten sowie kurzen wegen zum Management.
Ferner bietet unser Kunden ein sehr attraktives Jahresgehalt in 12 Monatsgehältern sowie die Auszahlung jeder Überstunde.
Die Möglichkeit 2 Tagen Homeoffice und 30 Tage Urlaub ermöglichen eine ausgeglichene Work-Life-Balance
Unser Mandant bietet einen attraktiven Standort im Herzen der Metropolregion Rhein-Neckar mit kostenfreien Parkplätzen und einem firmeneigenen Restaurant.
Ferner bietet unser Mandant ein exklusives Modell zur betrieblichen Altersversorgung mit attraktiven Arbeitgeberzuschüssen, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeitervorteile über Corporate Benefits sowie vergünstigte Einkaufsvorteile aus dem Produkten unseres Mandanten.
Für junge Familien gibt es Angebote für betriebsnahe Kindertagesstätten.
Senden Sie Ihre Bewerbung sehr gerne an m.opper@kastellpersonalberatung.com